引言

　　澳門特區(qū)政府高度重視企業(yè)社會責(zé)任的推廣和發(fā)展，以"一碼一特一，社會責(zé)任方案執(zhí)行_動態(tài)版8.954"為主題，積極推動社會各界參與其中，攜手構(gòu)建和諧社會、促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。本篇文章將詳細(xì)介紹澳門政策文件"一碼一特一特一，社會責(zé)任方案執(zhí)行_動態(tài)版8.954"的主要內(nèi)容和特點，幫助讀者更好地了解和掌握澳門企業(yè)社會責(zé)任的具體要求和實施方案。

澳門管家婆資料一碼一特一

　　"澳門管家婆資料一碼一特一"是指澳門特區(qū)政府為積極貫徹和執(zhí)行企業(yè)社會責(zé)任方案，針對企業(yè)社會責(zé)任的專題報告和典型案例進行的"一碼一特"編號管理。"一碼一特"編號以澳門特區(qū)行政區(qū)劃、行業(yè)歸屬、公司名稱或注冊商標(biāo)為主要內(nèi)容，鑒于澳門企業(yè)社會責(zé)任報告數(shù)量不斷增多，特設(shè)定密鑰生成方式，按照編號可以便捷迅速地檢索和查詢澳門企業(yè)履行社會責(zé)任的整體狀態(tài)和履行能力。特區(qū)政府予以"一碼一特"編號的企業(yè)將得到專題認(rèn)證，便于監(jiān)督、管理、統(tǒng)計和企業(yè)展現(xiàn)社會責(zé)任履行情況。

企業(yè)社會責(zé)任

　　企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展等各個環(huán)節(jié)，要將社會價值納入考量，主動承擔(dān)社會責(zé)任，積極履行道德、法律、環(huán)保、勞動、人權(quán)等方面的義務(wù)，以企業(yè)的健康發(fā)展推動社會和諧、可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)要切實擺正自身定位，既要取得股東、客戶以及實現(xiàn)盈利之外的價值，更要滿足社會發(fā)展的需求。

社會責(zé)任方案的制定和執(zhí)行

　　澳門特區(qū)政府將積極協(xié)調(diào)各方共同制定社會責(zé)任實施計劃，優(yōu)化執(zhí)行方案，鼓勵企業(yè)將社會責(zé)任戰(zhàn)略和目標(biāo)與企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)規(guī)劃和社會影響力等因素相協(xié)調(diào)，以明確目標(biāo)、有效實施、強化考核的原則穩(wěn)步推進澳門企業(yè)社會責(zé)任工作的開展。為此，澳門特區(qū)政府制定和執(zhí)行的企業(yè)社會責(zé)任具體方案如下：

不斷完善企業(yè)內(nèi)部治理

　　1.建立科學(xué)的決策機制。要成立企業(yè)社會責(zé)任工作委員會，是企業(yè)開展社會責(zé)任建設(shè)工作的最高決策機構(gòu)。要著重完善企業(yè)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和建立社會責(zé)任專門工作機構(gòu)，督促黨組織和行政管理層面共同參與企業(yè)社會責(zé)任的治理。強化董事會、監(jiān)事會、職工代表大會等內(nèi)部監(jiān)督，保障企業(yè)科學(xué)決策。

　　2.建立有效的管理機制。企業(yè)要在業(yè)務(wù)主管部門和高級管理層設(shè)立專門機構(gòu)或崗位，負(fù)責(zé)社會責(zé)任戰(zhàn)略性管理，協(xié)調(diào)組織社會責(zé)任日常業(yè)務(wù)工作，確保企業(yè)社會責(zé)任工作統(tǒng)籌推進、常態(tài)開展。

　　3.加大制度建設(shè)力度。企業(yè)要堅持不斷加強制度建設(shè)，將社會責(zé)任感融入企業(yè)文化體系，加強社會責(zé)任制度、工作流程、工作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)等在內(nèi)的制度建設(shè)，將企業(yè)社會責(zé)任的戰(zhàn)略部署、組織保障、工作機制等全鏈條納入制度體系，建立健全的內(nèi)控制度，規(guī)范責(zé)任履行。

著力加強經(jīng)營合規(guī)建設(shè)

　　落實澳門特區(qū)政府關(guān)于企業(yè)社會責(zé)任的要求和《企業(yè)社會責(zé)任報告》中提出的目標(biāo)任務(wù)，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、財經(jīng)法規(guī)和公司章程，規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)運營和企業(yè)管理。堅持誠信經(jīng)營、科學(xué)發(fā)展、合理用工，不斷完善公司治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部工作機制，盡快按照相關(guān)要求建立健全財務(wù)風(fēng)險控制體系和風(fēng)險防范體系，把握發(fā)展紅線和底線，有效維護企業(yè)安全穩(wěn)定運行。

組織開展社會公益活動

　　企業(yè)應(yīng)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，主動參與澳門地區(qū)慈善事業(yè)、公益項目建設(shè)和災(zāi)害應(yīng)急救援?？梢猿浞职l(fā)揮專業(yè)化經(jīng)驗，協(xié)同各方力量投入，支持開展自我發(fā)展式養(yǎng)老機構(gòu)、就業(yè)支持、助殘扶殘、醫(yī)療救助、支教助學(xué)等項目；發(fā)揮企業(yè)生態(tài)產(chǎn)品優(yōu)勢參與"綠色"城市建設(shè)，助力優(yōu)化城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境；發(fā)揮各類支持的優(yōu)勢對口募資、東西協(xié)作推動鞏固脫貧成果，積極參與鄉(xiāng)村振興、助推東西部對口支持深入開展。

加強企業(yè)文化體系建設(shè)

　　企業(yè)要以自身的生產(chǎn)經(jīng)營活動為基礎(chǔ)，鍛造企業(yè)精神，培育和傳承優(yōu)秀的企業(yè)文化。進一步深化企業(yè)社會責(zé)任履行各項建設(shè)，努力落實企業(yè)愿景與價值，積極推進文化體系建設(shè)，不斷培育員工責(zé)任感，提高員工認(rèn)同感。要組織員工參與企業(yè)社會責(zé)任活動，定期召開總結(jié)會議，總結(jié)成績和經(jīng)驗，完善運作模式和細(xì)節(jié)。

積極投身澳門特區(qū)政府建設(shè)

　　當(dāng)前澳門特區(qū)政府正面臨珠港澳大灣區(qū)與橫琴粵澳深度合作區(qū)建設(shè)發(fā)展的重大機遇，在建設(shè)發(fā)展的過程中，企業(yè)作為主力軍扮演著重要角色。一方面企業(yè)要始終保持政治意識、法治意識、大局意識，積極投身特區(qū)建設(shè)的各個領(lǐng)域，為澳門特區(qū)建設(shè)貢獻智慧與力量，合力共筑"澳門夢"與"中國夢"。另一方面企業(yè)自身的建設(shè)和發(fā)展也必然會為澳門特區(qū)的發(fā)展注入新動力和活力。

完善評價監(jiān)督機制

　　澳門特區(qū)政府將按照企業(yè)社會責(zé)任實施的具體方案、方案的執(zhí)行和總體實現(xiàn)情況等維度將企業(yè)社會責(zé)任進行評價，建立信息系統(tǒng)，形成臺賬。企業(yè)要高度重視企業(yè)社會責(zé)任報告的編寫、發(fā)布及報送等相關(guān)工作，著重報告包括但不限于生產(chǎn)安全、環(huán)保治理、消費者權(quán)益保護、員工權(quán)益保護、政策和法律遵守情況、公益活動貢獻等方面的具體工作，具體報告由企業(yè)社會責(zé)任管理委員會或內(nèi)設(shè)機構(gòu)編制，編撰成冊并予以公布，及時向澳門特區(qū)政府報告。同時，澳門特區(qū)政府將加大執(zhí)法檢查、行政監(jiān)督力度，聚焦重點問題，依法處理企業(yè)違法違規(guī)行為，切實提高企業(yè)責(zé)任落實情況，強化企業(yè)社會責(zé)任監(jiān)督管理。